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海南 用互聯(lián)網(wǎng)思維培養(yǎng)領導力
來源: | 作者:unhrcom | 發(fā)布時間: 2020-07-27 | 1976 次瀏覽 | 分享到:

海南 用互聯(lián)網(wǎng)思維培養(yǎng)領導力

一、互聯(lián)網(wǎng)思維下領導者的個挑戰(zhàn);

1、人人都有自己的聲音;

2、能力遠比頭銜重要;

3、自愿的付出與投入;

4、來自低層的力量;

5權力是流動的;

6、所有的事情非中心化;

7、決策是大眾做出來的;

二、贏取挑戰(zhàn)的個核心思想;

1、上司要常常傾聽專家下屬的;

2后喻時代,長輩向晚輩學習;

3讓聽得見炮聲的人來做決策;

4、應用高馬斯諾需求層次理論。

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