首先進行的是畢業(yè)典禮合格證書的頒發(fā)儀式,寶華大酒店張總為畢業(yè)班的學員頒發(fā)合格證書,并和學員合影留念。整個頒發(fā)證書過程,氣憤熱烈,一派喜氣洋洋的景象。隨后,人力資源部王經理讓學員們就此次培訓發(fā)表自己的經驗總結,提出自己還存在的問題,并對以后工作提出改進的建議。培訓班的學員們積極踴躍地發(fā)表自己的培訓感言,并敞開心扉,提出自己在工作中還存在的一系列問題。
作為培訓后的評估和反饋,海大源的專家們也在認真地聽取學員們的發(fā)言,以備以后更有針對性地對學員們進行培訓。針對學員們的發(fā)言以及提出的一系列問題,鄭遠強教授有針對性的提出了一系列的應對措施,以幫助解決學員們工作中的疑問。根據(jù)大家的不同所需,進行更有針對性的培訓;在對下屬的管理過程中,應注重溝通;學員們應積極進行自我學習、自我完善 ,建立一個學習型的組織 ;積極學習同行業(yè)中的先進知識┅┅。鄭老師提出的一系列有價值的應對措施,博得了在座的每一個人的好評。
最后,寶華大酒店的張總從大的方向在座的每一個人介紹了公司目前的處境。公司目前正處于轉型的關鍵時期,人才引進和人才培養(yǎng)任務艱巨,所以希望能和海大源商務咨詢公司的專家們展開更深層次的合作,以使寶華大酒店能在激烈的市場競爭中脫穎而出。鄭遠強總經理接受了張總的提議,表示要積極發(fā)揮海大源專家組的優(yōu)勢,以協(xié)助寶華大酒店在新的征程里迎風斬浪,站穩(wěn)腳跟。最后,寶華大酒店管理人員培訓班畢業(yè)典禮暨頒發(fā)合格證書儀式在一片祥和的氣憤中拉下帷幕。
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