TTT培訓師的培訓

共九講：

一、培訓師的角色定位

二、成人學習原理

三、培訓課程的設(shè)計與準備

四、培訓中的表達技巧

五、培訓中輔助工具的使用技巧

六、各種培訓方法及手段的有效運用

七、如何使培訓課程變得生動

八、如何控制培訓場面

九、培訓成效的評估

?對培講師角色有一定的認知，并樹立培訓師專業(yè)形象；

?具有解釋成人學習特點、辯別培訓真實需求的能力；

?克服公開演講的恐懼心理，獨立上臺進行課程演示；

?調(diào)動學員積極性，應(yīng)對課堂各局面；

?根據(jù)不同知識點選擇適用的培訓方法；

?記住培訓的基本流程，組織學員反復練習、反饋，快速學會并應(yīng)用培訓師的基本功。